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Q4, 2015 – Rapporto AiFOS 2015
26
Formazione anche
oltre l’obbligo?
poco
%
abbastanza
%
molto
%
moltissimo
%
HR
28,5
28,5
30,9
12,5
SSL
34,3
26,9
25,2
13,6
Formazione incide
realmente sui
lavoratori?
poco
%
abbastanza
%
molto
%
moltissimo
%
HR
17,1
32,5
35
15,4
SSL
10,1
43
32,9
14
Conclusioni
Dai dati della ricerca, emerge una situazione in cui la collaborazione tra
chi gestisce le Risorse Umane e chi si occupa di sicurezza sul lavoro non
sempre è sviluppata e costruttiva.
Alla domanda “Come si è evoluta nel tempo la relazione tra le due
funzioni?”, è stato maggiormente risposto che si è intensificata e
riqualificata positivamente, ma in larga percentuale anche rimasta uguale.
Sono gli stessi protagonisti del sondaggio, tuttavia, ad essere
consapevoli dell’importanza della collaborazione, affermando nell’86%
dei casi in media che lo sia molto o moltissimo.
Nonostante questa consapevolezza, emergono una serie di difficoltà che
incidono sullo sviluppo di una sinergia totale, per esempio il fatto che
l’RSPP sia spesso una figura esterna all’azienda e quindi non sempre
presente e calato nella realtà e dinamica organizzativa aziendal
e 20. Con
l’RSPP interno i rapporti sono di più immediata portanza e ritenuti continui
e validi nel 42% dei casi dagli HR e nel 54,5% dei casi dagli stessi RSPP.
È, allora, importante interrogarsi sul modo e lo stile con cui viene svolto
il ruolo di RSPP esterno. Come associazione professionale di riferimento
per i Responsabili del Servizio di Prevenzione e Protezione dovremo
lavorare anche su questo aspetto, attraverso anche la progettazione di
percorsi formativi dedicati alla gestione delle relazioni con i diversi
soggetti della sicurezza, incentivando la collaborazione tra preposti ed
RLS con l’RSPP. Come può un RSPP esterno avere l’incarico di seguire
decine (a volte centinaia) di aziende e svolgere in modo qualificato la
20
Alla domanda “Quanto è d’accordo con l’affermazione per cui quando l’RSPP è un esterno la
collaborazione non è facile” hanno risposto: poco 31,7% HR e 17,5% SSL, abbastanza 39% HR e 32,9%
SSL, molto 17,9% HR e 26,6% SSL, moltissimo 11,4% HR e 23,1% SSL.