Lo stress lavoro correlato e il benessere organizzativo
Quaderno n° 3 - Anno VI
Luglio-settembre 2015
Lo stress lavoro-correlato suscita da sempre le più ampie e spesso aspre discussioni. Ciò in ragione, da un lato, del non sempre corretto inquadramento della tematica e, dall’altro, dell’ampiezza dei punti di vista dai quali – in modo egualmente esatto – l’argomento può essere trattato.
Pertanto, il tema scelto per questi Quaderni AiFOS è importante ed attuale perché lo stress lavoro-correlato è argomento ben lungi dall’essere stato “acquisito” nelle attività di prevenzione degli infortuni e delle malattie professionali essendo, casomai, appena all’inizio il processo di comprensione e condivisione del tema da parte di aziende e lavoratori.
La diversificazione e la eterogeneità dei contributi raccolti in questo Quaderno costituiscono una evidente testimonianza della grande difformità delle visioni presenti, a conferma della complessità e della natura ancora in larga parte indefinita dello stress lavoro-correlato, classico argomento costantemente in progress.
Interventi di: EU-OSHA, DiMEILA INAIL, Andrea Cirincione, Manuela Rossini, Massimo Servadio, Stella Lazzarini, Lorena Di Felice, Sovrintendenza Sanitaria Centrale INAIL, Enzo Di Frenna
